بیزتاکس ۵: کسب و کار در ایران و آلمان

بیزتاکس، برنامه‌ای گفتگومحور با موضوع کسب و کار و خصوصاً بازاریابی است که هر هفته با محوریت یکی از کسب و کارها یا موضوعات کاملاً کاربردی و در جریانِ فضای کسب و کار ایران تولید و منتشر می‌شود. بیزتاکس هر هفته به میزبانی سید حمیدرضا عظیمی و با حضور یکی از کارشناسان حوزه مربوطه در حدود ۲۰ دقیقه به گفتگو می‌پردازند. پنجمین قسمت از بیزتاکس درباره مقایسه فضای کسب و کار و شرایط درایران و آلمان بوده است که می‌توانید در ادامه نسخه کامل این برنامه را مشاهده کنید.

مهمان پنجمین قسمت از بیزتاکس: احمد میرخانی فعال حوزه مالی در آلمان با بیش از ۱۵ سال سابقه کار در آلمان

در این قسمت از برنامه بیزتاکس، سید حمیدرضا عظیمی میزبان احمد میرخانی است؛ فردی با ۱۵ سال تجربه کاری در آلمان. موضوع این گفتگو، مقایسه شرایط کسب‌و‌کار و اقتصاد در آلمان با ایران است؛ نه از منظر مهاجرت، بلکه با تمرکز بر ساختارهای اقتصادی، قوانین کاری و فرصت‌های شغلی. (سایت رسمی بیزتاکس)

خلاصه ای از گفتگو در قسمت پنجم بیزتاکس

گفتگو با مقایسه جمعیت ایران و آلمان (هردو در حدود ۹۰ میلیون نفر) آغاز می‌شود، اما با اشاره به تفاوت‌های چشمگیر اقتصادی ادامه می‌یابد. در آلمان حدود ۴۶ میلیون نفر شاغل هستند که بیشتر آن‌ها در بخش خدمات فعالیت دارند. برخلاف تصور رایج، تنها ۱۰٪ شاغلین در بخش صنعت کار می‌کنند، چرا که بسیاری از فعالیت‌های تولیدی به کشورهای دیگر برون‌سپاری شده‌اند و تمرکز آلمان روی تحقیق و توسعه و خدمات مکمل صنعت است.

احمد میرخانی توضیح می‌دهد که تولید یک خودرو، به تنهایی مشاغل زیادی در حوزه خدمات ایجاد می‌کند، مانند فروش، بیمه، حقوقی، ثبت و خدمات پس از فروش. همین مسئله باعث شده سهم خدمات در تولید ناخالص داخلی بسیار بیشتر از صنعت باشد.

در ادامه، به نظام دقیق و سخت‌گیرانه کاری در آلمان پرداخته می‌شود. رعایت ساعت کاری الزامی است و تخطی از آن می‌تواند منجر به اخراج شود. با این حال، بسیاری از مردم از ساعات کار و فشارهای شغلی ناراضی‌اند. آمارها نشان می‌دهد بیش از نیمی از کارکنان آلمانی از ساعات کاری و حقوق خود رضایت ندارند، با اینکه متوسط درآمد ناخالص ماهانه حدود ۴۱۰۰ یورو است.

همچنین اشاره می‌شود که هزینه زندگی در آلمان بالا است و با درآمدهای متوسط امکان پس‌انداز زیادی وجود ندارد. اگرچه در آلمان فرهنگ پس‌انداز رایج است، اما این امکان بیشتر برای اقشار بالادست فراهم است.

در بخش پایانی، بحث به موضوعات حساس‌تری مانند رقابت در محیط کار، فرهنگ سازمانی و چالش‌های پنهان زندگی شغلی در آلمان کشیده می‌شود — مسائلی که کمتر در روایت‌های رایج به آن‌ها پرداخته می‌شود. گفتگوی کامل را از دست ندهید.

ویدئو قسمت پنجم بیزتاکس با موضوع کسب و کار در آلمان